Les jours fériés et les ponts en 2026 : comment optimiser vos congés ?
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Regardons comment tombent les jours fériés et les ponts en 2026 et surtout comment les optimiser. C’est l’article L 3133-1 du code du travail qui fixe la liste des fêtes légales considérées comme des jours fériés.
Au minimum sept, au maximum 10 : c’est le nombre de jours fériés qui tombent hors week-end chaque année. En mai 2018, la séquence de deux jours fériés tombant un mardi et un jeudi de la même semaine (un mardi 8 mai et un jeudi de l’Ascension) était une rareté : elle ne se présente que quatre fois par siècle. La prochaine occurrence de ce hasard calendaire ne se produira qu’en… 2029, puis en 2035, 2040, 2046, et ne réapparaîtra plus jusqu’à la fin du XXIe siècle. Cependant en 2026 vous avez la possibilité d’optimiser vos congés.
Avec 9 jours fériés qui tombent en semaine, l’année 2026 est dans la fourchette haute favorable aux agents.
Rappel des jours fériés prévus en 2026 et des principales règles qui s’appliquent pour les salariés.
| Jours Fériés 2026 | Dates |
|---|---|
| Jour de l’an | Jeudi 1er janvier 2026 |
| Lundi de Pâques | Lundi 6 avril 2026 |
| Fête du travail | Vendredi 1er mai 2026 |
| 8 mai 1945 | Vendredi 8 mai 2026 |
| Jeudi de l’Ascension | Jeudi 14 mai 2026 |
| Lundi de Pentecôte | Lundi 25 mai 2026 |
| Fête nationale | Mardi 14 juillet 2026 |
| Assomption | Samedi 15 août 2026 |
| La Toussaint | Dimanche 1er novembre 2026 |
| Armistice | Mercredi 11 novembre 2026 |
| Noël | Vendredi 25 décembre 2026 |
Ou sous forme synthétique :
Autres jours fériés :
D’autres jours fériés peuvent exister dans une région, une localité ou dans certains secteurs d’activité.
C’est le cas, par exemple, de l’Alsace et de la Moselle qui bénéficient également des :
- Vendredi Saint : vendredi 3 avril 2026
- Saint Étienne : samedi 26 décembre 2026.
S’agissant des départements d’Outre-mer, de Saint-Barthélemy et de Saint-Martin, les journées commémorant l’abolition de l’esclavage font aussi partie des jours fériés. Voici le calendrier 2026 :
- Mayotte : lundi 27 avril 2026.
- Martinique : vendredi 22 mai 2026.
- Guadeloupe : mercredi 27 mai 2026.
- Saint-Martin : mercredi 27 mai 2026.
- Guyane : mercredi 10 juin 2026.
- La Réunion : dimanche 20 décembre 2026.
- Saint-Barthélemy : vendredi 9 octobre 2026.
Pour ceux qui aiment planifier leurs congés bien à l’avance, voici la liste des jours fériés en France en 2027 :
- vendredi 01 janvier 2027 : Jour de l’An
- lundi 29 mars 2027 : Lundi de Pâques
- samedi 01 mai 2027 : Fête du travail
- jeudi 06 mai 2027 : Ascension
- samedi 08 mai 2027 : Armistice 1945
- lundi 17 mai 2027 : Lundi de Pentecôte
- mercredi 14 juillet 2027 : Fête nationale
- dimanche 15 août 2027: Assomption
- lundi 01 novembre 2027: Toussaint
- jeudi 11 novembre 2027 : Armistice 1918
- samedi 25 décembre 2027 : Noël
Quelques rappels :
Les jours fériés peuvent être chômés ou travaillés et rémunérés à des conditions qui varient selon les jours concernés (1er mai ou autre). Dans certains cas, les jours fériés permettent également de bénéficier d’un pont.
1er mai
Le 1er mai est le seul jour obligatoirement chômé pour tous les salariés, le travail n’étant prévu ce jour-là que dans certains établissements et services (hôpitaux, transports publics…) où le travail ne peut pas être interrompu en raison de la nature de leur activité.
Ponts
L’employeur peut également accorder un pont aux salariés en particulier entre un ou deux jours de repos hebdomadaire et un jour férié. Les heures perdues du fait du pont peuvent être récupérées, les salariés étant amenés à effectuer un autre jour les heures de travail perdues.
Textes de référence :
Code du travail – Article L 3133-1
Congés scolaires :
Parce que ça marche souvent de paire, voici les congés scolaires :
Vacances scolaires 2025-2026 et 2026-2027 (Métropole et Outre-Mer)
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Comment optimiser ses congés en 2026 :
En dehors des ponts naturels dans certaines directions et des jours fériés supplémentaires dans certains départements, il est toujours intéressant de bien poser ses congés.
En 2026, plusieurs jours fériés tombent proches d’un week-end, permettant de faire des ponts en posant un ou deux jours de congé.
Conseil :
Planifiez ces jours bien à l’avance, car ces périodes sont souvent très prisées par les collègues.
Voici les opportunités de ponts pour l’année 2026 :
En 2026, neuf jours fériés sur onze tombent en semaine ! Voici quand poser ses congés payés pour profiter d’un grand pont.
En janvier
En 2026, le 1ᵉʳ janvier tombe un jeudi. En posant le vendredi 2 janvier, on profite de 4 jours de congés.
En avril
En avril, le lundi de Pâques tombe le 6 avril, en posant son vendredi 3 ou son mardi 7, on profite d’un week-end de quatre jours.
En mai
En mai, deux jours fériés tombent un vendredi (le 1er et le 8 mai), ce qui fait deux week-end de trois jours sans rien poser. En posant, les 4, 5, 6 et 7 mai, on profite de 10 jours de congés. Le jeudi 14 mai étant férié, en rajoutant les 11, 12, 13 et 15 mai, on profite au total de 17 jours de repos en ayant posé que 8 jours. On peut se contenter de poser le vendredi 15 mai pour profiter d’un week-end prolongé de quatre jours.
En juillet
Le 14 juillet, jour de la fête Nationale, est un mardi. Il suffit de poser le lundi 13 juillet pour bénéficier d’un week-end prolongé ! Pour avoir sa semaine entière, il ne reste plus qu’à poser les 15,16 et 17.
En novembre
L’armistice tombant un mercredi on pose son lundi 9 et son mardi 10 pour un long week-end de cinq jours. Et pour 9 jours de congés au total, on rajoute les 12 et le 13 novembre.
En décembre
Noël tombe un vendredi, c’est donc un week-end de trois jours sans rien ajouter. Pour prolonger les congés jusqu’au Nouvel an, il suffit de poser quatre jours (28, 29, 30 et 31 décembre) pour profiter au total de onze jours de repos.
Résumé des jours à poser en 2026 pour profiter de week-end prolongés
En résumé, en posant 7 jours de congé sur l’année :
- vendredi 2 janvier
- vendredi 3 avril (avant le lundi de Pâques)
- vendredi 15 mai (pont de l’Ascension)
- lundi 13 juillet (avant le 14 juillet)
- lundi 9 et mardi 10 novembre (avant le 11 novembre)
- jeudi 24 décembre (avant Noël)
On obtient au total 28 jours de repos (week-end + jours fériés + congés posés).
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