Barèmes RIFSEEP applicables au MAA par statut d’emploi et par corps

Barèmes RIFSEEP applicables au MAA par statut d’emploi et par corps (10-07-19)

Les montants qui sont indiqués dans les barèmes ci-après sont des montants annuels bruts et concernent des agents à temps plein. Pour un agent à temps partiel, il convient de proratiser les montants d’IFSE en fonction de la quotité de travail, conformément aux dispositions du décret n°82-624 du 20 juillet 1982 fixant les modalités d’application pour les fonctionnaires de l’ordonnance n° 82-296 du 31 mars 1982 relative à l’exercice des fonctions à temps partiel.

Les barèmes (voir la pièce jointe c-dessous) concernent les statuts et corps suivants :

  • Statuts d’emplois :
    – Inspecteurs de l’enseignement agricole
    – Secrétaires généraux de l’enseignement supérieur
    – Adjoints principaux des services techniques (statut d’emploi des adjoints techniques)
  • Corps :
    – Inspecteurs généraux de l’agriculture
    – Administrateurs civils
    – Attachés d’administration de l’État,
    – Inspecteurs du travail (accueil en PNA)
    – Ingénieurs des systèmes d’information et de communication
    – Secrétaires administratifs
    – Adjoints administratifs
    – Adjoints techniques
    – Adjoints techniques des établissements d’enseignement agricole publics
  • Corps de la filière médico-sociale :
    – Assistants de service social des administrations de l’État
    – Infirmiers des administrations de l’État de catégorie A
    – Infirmiers des administrations de l’État de catégorie B
  • Corps de la filière formation recherche :
    – Ingénieurs de recherche
    – Ingénieurs d’études
    – Assistants ingénieurs
    – Techniciens de formation et de recherche
    – Adjoints techniques de formation et de recherche

 

L’annexe III “Barèmes RIFSEEP 2019” est en pièce jointe ci-dessous (la note complète du 10-07-19 d’où sont extraits les barèmes est également en PJ)