Quelques chiffres marquants sur l’état de la fonction publique

Le rapport annuel sur l’état de la Fonction Publique a été publié en décembre 2023 et nous vous avions proposé un article sur le sujet, notamment avec les chiffres clés du rapport. Ci-dessous nous vous proposons quelques chiffres marquants 2021, relevés par notre collègue E.B. à Nîmes.

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L’emploi

• la Fonction Publique (État, Territoriale et Hospitalière) compte un peu plus de 5 millions d’agents soit environ 20 % de l’emploi en France
• la FPE représente 10 % de l’emploi avec 2 500 000 agents
• le plus gros employeur de la FPE est de loin l’éducation nationale avec plus d’1 million d’agents
• le MASA en compte 30 400, le MTE 45 700, les ministères sociaux 13 200, le MI 303 000, l’économie 130 000, etc.

Caractéristiques des agents

• la FPE est composée de 60 % de fonctionnaires et 21 % de contractuels (principalement à l’éducation nationale).
• en 2011 les contractuels ne représentaient « que » 15 % de la FPE
• le nombre de fonctionnaires baisse et celui de contractuels augmente
• les A et A+ représentent 27 % des fonctionnaires de la FPE (hors enseignants), les B 38 % et les C 34 %
• 57 % des ETP de la FPE sont des femmes mais celles-ci représentent seulement 42 % des A + et 63 % chez les A

La rémunération

• le salaire net moyen est 2 537 € pour les femmes et 2 931 € pour les hommes (un écart non négligeable)
• le salaire moyen d’un contractuel dans la FPE est 2 070 € soit quasiment celui d’une catégorie C qui est de 2 080 €
• les primes et indemnités représentent environ 30 % du salaire dans la FPE (hors enseignants)
• 41 % des agents de la FPE ont vu leur salaire net augmenter moins vite que l’inflation en 2021

Les agents de plus de 50 ans

• un tiers des agents (y compris contractuels) ont plus de 50 ans et cela ne devrait pas s’arranger
• en 2011 33 % des fonctionnaires dans la FPE avait plus de 50 ans, en 2021 c’est 40 % (31 % dans le privé)
• c’est passé de 19 à 26 % chez les contractuels
• 9 % des fonctionnaires et 6 % des contractuels sont sexagénaires

Le temps partiel

• 14 % des agents de la FPE sont à temps partiel et très largement des femmes (24 % des femmes contre 8 % des hommes)

Le télétravail

• 23 % des agents ont télétravaillé au moins 1 jour par semaine en 2022 dans la FPE (21 % dans le privé)

Le flux de personnel et les concours

• il y a eu 39 900 postes offerts aux concours pour seulement 36 700 personnes recrutés
• 49 600 départs à la retraite pour 37 900 arrivées via les concours
• la ration présents/admis est 5,1 pour la catégorie A, 5,8 pour la B et 10,5 pour la C

Dans le rapport détaillé il y a évidemment plus d’éléments et notamment sur la retraite ou sur la formation.

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