C’est après un premier échange informel relatif à la prorogation de l’expérimentation des « Prépas talents » qu’une rencontre bilatérale a été décidée entre la déléguée interministérielle à l’encadrement supérieur de l’Etat, Isabelle Braun-Lemaire, et la CFDT Fonctions publiques. La rencontre a eu lieu le mercredi 16 avril, de 9h45 à 11h Dès le début
Grilles des Salaires au 1er Janvier 2024 (Pour mémoire et mise à jour du 21-03-25)
. Mise à jour du 21-03-25 : Modification des grilles de salaires des Professeurs Techniques de l’Enseignement maritime au 1er mars 2025, suite à évolution statutaire Mise à jour du 05-08-24 : Modification des grilles de salaires des Officiers de Port et Officiers de Port Adjoint au 1er août 2024, suite à évolution statutaire Mise
Salaires des Professeurs Techniques de l’Enseignement Maritime au 1er mars 2025
Suite à la sortie de plusieurs décrets, les échelonnements indiciaires du corps des Professeurs Techniques de l’Enseignement Maritime ont été modifiées. En conséquence vous trouverez ci-dessous les nouvelles grilles indiciaires au 1er mars 2025 (date d’effet des décrets). Voir aussi notre article du même jour : Échelonnement indiciaire du corps des Professeurs Techniques de l’Enseignement
Pouvoir d’achat des agents publics : les revendications CFDT
Le dernier Rapport annuel sur l’état de la Fonction publique partage les statistiques sur la rémunération des agents publics, fonctionnaires et contractuels. Si les données pour 2023 et 2024 ne sont bien entendu pas disponibles, il est quand même prévisible que le pouvoir d’achat des agents se dégrade avec une inflation à 4,9 % en
Salaires : les grilles indiciaires « types » de la Fonction Publique au 1er janvier 2024
Cette mise à jour résulte des annonces faites lors de la réunion du 12 juin 2023 sur les mesures salariales 2023 et du décret du 28 juin 2023. Il est attribué 5 points d’indice majoré à compter du 1er janvier 2024 soit une augmentation de 24,61 euros brut (19,53 € net) pour tous les agents
Salaires : Mise à jour des grilles indiciaires « types » de la Fonction Publique au 1er juillet 2023
Cette mise à jour résulte des annonces faites lors de la réunion du 12 juin 2023 sur les mesures salariales 2023. À compter du 1er juillet 2023, tout agent des trois versants de la Fonction Publique (FPE, FPT, FPH) occupant, à temps complet, et situé en bas de grilles des grades C1, C2, C3, B1
Grilles des Salaires au 1er Juillet 2023
. Comme à chaque modification/augmentation, dans cet article, nous vous proposons nos GRILLES INDICIAIRES PAR CORPS (31 grilles + d’autres à venir) A compter du 1er juillet 2023, 2 éléments sont à prendre en compte dans ces grilles : la valeur du point d’indice, qui augmente de 1,5% pour les agents de la Fonction Publique,
Salaires : Mise à jour des grilles indiciaires « types » de la Fonction Publique au 1er mai 2023
Cette mise à jour résulte de l’augmentation du SMIC +2,22%. au 1er mai 2023 À compter du 1er mai 2023, tout agent des trois versants de la Fonction Publique (FPE, FPT, FPH) occupant, à temps complet, un emploi doté d’un indice inférieur à l’indice majoré 361 (ce qui était le cas pour huit échelons de
Grilles des Salaires au 1er MAI 2023
– Les grilles de salaires ont été mises à jour le 1er juillet 2023 : VOIR ICI – – – Le 1er mai 2023, conséquence de l’inflation, le SMIC a été augmenté de 2,22 %. Ceci a entraîné automatiquement une hausse du minimum de traitement dans la fonction publique qui est passé de l’indice majoré
Grilles des Salaires au 01 janvier 2023 (mise à jour du 14-02-23)
. Les grilles de salaires ont été mises à jour le 1er juillet 2023 : VOIR ICI Après revalorisation du SMIC, les grilles ont été mises à jour au 1er mai 2023 : VOIR ICI Mise à jour du 14-02-23 : nouvelle grille des Administrateurs de l’Etat Mise à jour du 13-01-23 : ajout grille
Salaires : Mise à jour des grilles indiciaires « types » de la Fonction Publique au 1er janvier 2023
Cette mise à jour résulte de l’augmentation du SMIC +1,8%. au 1er janvier 2023 À compter du 1er janvier 2023, tout agent des trois versants de la Fonction Publique (FPE, FPT, FPH) occupant, à temps complet, un emploi doté d’un indice inférieur à l’indice majoré 353 (ce qui était le cas pour sept échelons de
Réforme de l’encadrement supérieur de l’État : rémunérations et primes des hauts fonctionnaires
Plusieurs textes relatifs à la rémunération et au régime indemnitaire de l’encadrement supérieur de l’État ont été publiés au JO du 24 novembre. Il s’agit : Décret n° 2022-1452 du 23 novembre 2022 modifiant le statut particulier du corps des administrateurs de l’Etat Décret n° 2022-1453 du 23 novembre 2022 relatif aux conditions de classement,
Encadrement supérieur de l’État : l’architecture des futures carrières enfin présentée !
La création de la commission spécialisée « encadrement supérieur » a été une bataille menée par la CFDT dès les premières discussions sur la réforme de l’encadrement supérieur de l’État. Crée par décret, elle a été installée ce 6 octobre 2022, et à l’ordre du jour de sa première séance était inscrite la présentation de
Fonction publique : la refonte des carrières et des rémunérations annoncée pour mi-octobre
Le ministre de la Transformation et de la Fonction publiques, Stanislas Guerini, a indiqué ce mercredi 7 septembre 2022, que les travaux sur la refonte des carrières et des rémunérations des agents publics devrait débuter à la « mi-octobre ». Le chantier de refonte des carrières et des rémunérations des agents publics devrait débuter à la « mi-octobre »,
Salaires : Mise à jour des grilles indiciaires « types » au 1er septembre 2022
Cette mise à jour modifie l’échelonnement indiciaire applicable au premier et deuxième grades de catégorie B en augmentant les indices de début de carrière et en réduisant la durée de certains échelons. – – – – – – – – – – – Les grilles types de catégorie C au 1er septembre 2022 : –
Grilles des Salaires au 01 septembre 2022
Mise à jour du 8 septembre : ajout des grilles de salaires des Géomètres de l’IGN Mise à jour du 2 septembre : actualisation des grilles de salaires des OPA Depuis le 1er janvier 2022, plusieurs changements ont affecté les diverses grilles indiciaires : revalorisation au 1er mai 2022 du SMIC, touchant essentiellement les
Publication des décrets portant sur l’organisation des carrières et l’échelonnement indiciaire des catégories B
Les décrets sur l’organisation des carrières et l’échelonnement indiciaire des corps de catégorie B ont été publiés au JO du 1er septembre 2022 Le décret 2022-1209 du 31-08-22 procède à la modification de la durée et du nombre d’échelons de certains grades prévus par le décret du 11 novembre 2009 portant dispositions statutaires communes à
Grilles de la catégorie B revalorisées : c’est bien pour le 1er septembre 2022
Les projets de décrets sur la revalorisation des débuts de carrière des catégories B seront examinés le mardi 12 juillet par le Conseil supérieur de la fonction publique d’État (CSFPE). Ces textes (voir plus bas dans « Documents ») révisent le nombre et la durée des premiers échelons des premier et deuxième grades de catégories B (B1
Dégel du point d’indice : les choses se précisent… un peu (Localtis – 09-06-22)
Dossier numéro un du nouveau ministre de la Transformation et de la Fonction publiques, Stanislas Guerini, le dégel du point d’indice figurera dans le projet de loi « pour le pouvoir d’achat » que le gouvernement présentera en conseil des ministres le 29 juin prochain. Si le calendrier se précise en ce qui concerne la mesure promise,
Grilles des Salaires au 01 mai 2022
(Mise à jour du 1er mai 2022 : modifications des grilles des catégories C et certaines des catégories B suite au relèvement du minimum de traitement). L’augmentation du SMIC au 1er mai 2022 a entrainé une augmentation du traitement minimum dans la fonction publique. Les grilles indiciaires sont modifiées en conséquence. Du fait du
Salaires : Nouvelles grilles indiciaires types pour les catégories C, B et A au 1er mai 2022
L’augmentation du SMIC au 1er mai 2022 entraine une augmentation du traitement minimum dans la fonction publique. Les grilles indiciaires sont modifiées en conséquence. Du fait du rattrapage du SMIC au 1er mai 2022, l’indice de traitement minimum de la Fonction Publique est réévalué, passant de 343 à 352 (en indices majorés). Cette mise à
Grilles des Salaires au 01 janvier 2022 (MàJ : 14-01-22)
(Mise à jour du 14-01-22 : ajout des salaires des Administrateurs de l’État) Les grilles de salaires au 1er janvier 2022, ci-dessous, tiennent compte des mesures pour les catégories C (adjoints administratifs, adjoints techniques, dessinateurs, experts technique, personnels d’exploitation des TPE, syndics des gens de mer) applicables à compter du 01-01-22 suite aux décrets
Salaires : Nouvelles grilles indiciaires pour les catégories C
Salaires : Nouvelles grilles indiciaires pour les catégories C (09-04-21) Comme nous vous l’indiquions déjà le 15 mars, après des mois de revendications et d’échanges exigeants sur les rémunérations brutes inférieures au SMIC des agents publics, la CFDT avait obtenu une réponse de la Ministre Amélie de Montchalin : des points d’indice seraient ajoutés sur
Grilles des Salaires au 01 janvier 2021
Les grilles de salaires au 1er janvier 2021, ci-dessous, tiennent compte des mesures PPCR qui devaient entrer en vigueur en 2020, mais reportées suite au gel de 2018, et qui s’appliquent bien à partir du 1er janvier 2021, soit : pour les catégories C, la revalorisation des indices de la grille C1 avec création
Salaires : Augmentation du SMIC, la CFDT demande l’adaptation des grilles indiciaires
Salaires : Augmentation du SMIC, la CFDT demande l’adaptation des grilles indiciaires (05-01-21) Une nouvelle fois, l’augmentation du Smic conjuguée au gel de la valeur du point d’indice fait que les indices des premiers échelons de la grille de rémunération de la catégorie C, ainsi que le premier niveau de grade des OPA (Ouvriers des
