Le 14 octobre, les syndicats de la fonction publique ont rejeté le texte relatif à l’égalité professionnelle soumis à signature, au grand dam de la CFDT Fonctions publiques. Cette décision prive les agentes et agents de nouveaux droits… – – – « Un grand gâchis » : voilà comment Alexandre Bataille, secrétaire général adjoint de la CFDT Fonctions
Égalité professionnelle : la CFDT fait le choix des avancées concrètes
En décidant de signer le projet d’accord sur l’égalité professionnelle dans la Fonction publique, la CFDT a choisi de soutenir des mesures nouvelles et concrètes pour les agentes et les agents. Si l’issue de la procédure de signature n’est pas encore connue, cet accord comporte des avancées importantes que la CFDT a contribué à obtenir
Loi intégrale : une première victoire majeure, le combat continue
L’adoption par l’Assemblée nationale de la loi intégrale contre les violences sexuelles et sexistes faites aux femmes et aux enfants constitue une première victoire. La CFDT, membre de la Coalition féministe et enfantiste, se réjouit des avancées majeures inscrites dans ce texte. – – – La protection des victimes, la spécialisation de la police et
Violences sexistes et sexuelles : le gouvernement veut renforcer la formation des agents publics
Une instruction du Premier ministre, datée du 1er octobre 2026, demande aux administrations de renforcer la formation des agents publics à la prévention et à la lutte contre les violences sexistes et sexuelles (VSS). Formation initiale, formation continue, sensibilisation, accompagnement des victimes : l’objectif affiché est de passer des engagements aux actions concrètes. Les ministères
Violences sexistes et sexuelles : les députés se penchent sur la loi intégrale, la mobilisation se poursuit
Depuis le 1er octobre, les députés examinent la proposition de loi intégrale contre les violences sexistes et sexuelles. Des rassemblements ont eu lieu dans toute la France ce lundi 5 octobre pour demander que le financement de cette loi soit à la hauteur des mesures. – – – « Loi intégrale, budget intégral ! », « On ne lâche rien ! » Des milliers de personnes se sont encore réunies à Paris et dans de nombreuses
Faire de l’égalité une réalité
Par Catherine Nave-Bekthi Cette rentrée place l’égalité entre les femmes et les hommes au cœur de l’actualité politique et parlementaire. Deux textes attendus s’imposent dans le débat : la transposition de la directive européenne relative à la transparence salariale et la proposition de loi intégrale contre les violences sexuelles et sexistes faites aux femmes et
Pour une loi intégrale contre les violences sexuelles
. Par Catherine Nave-Bekhti Les violences sexistes et sexuelles ne relèvent pas d’une addition de faits isolés mais bien d’un continuum de violences, de domination et d’impunité qui traverse l’ensemble de la société. Fidèle à son histoire et à ses engagements féministes, la CFDT soutient la proposition de loi-cadre intégrale contre les violences sexuelles faites
Renforcer l’égalité femmes-hommes : ce que change la nouvelle circulaire du 28 novembre 2025
Le Premier ministre a publié le 28 novembre 2025 une circulaire importante pour toutes les administrations : elle redéfinit et renforce le rôle des hauts fonctionnaires à l’égalité entre les femmes et les hommes. Derrière ce texte un peu technique, il y a un objectif clair : faire progresser concrètement l’égalité dans la fonction publique…
RAPPEL : Journée de lutte contre les violences faites aux femmes (25-11-25)
Fidèle à ses valeurs et à ses engagements, la CFDT est toujours présente dans la lutte pour l’élimination des violences faites aux femmes et aux filles et le rappelle plus particulièrement à l’occasion de la journée internationale (25/11). La violence à l’égard des femmes et des filles demeure l’une des violations des droits humains les plus
La négociation égalité professionnelle commencera à la fin du mois
Le 28 novembre, les organisations syndicales et les employeurs publics ouvriront les discussions en vue d’un accord, en septembre 2026, sur l’égalité professionnelle. Le principal objectif de la CFDT Fonctions publiques est d’atteindre enfin l’égalité réelle entre les femmes et les hommes. Après la signature officielle de l’accord de méthode, le 6 novembre dernier, par sept des huit
Journée de lutte contre les violences faites aux femmes : RDV le samedi 22 novembre dans la rue !
Fidèle à ses valeurs et à ses engagements, la CFDT sera présente le samedi 22 novembre partout en France pour manifester à l’occasion de la journée internationale (25/11) pour l’élimination des violences faites aux femmes et aux filles. La violence à l’égard des femmes et des filles demeure l’une des violations des droits humains les
Égalité professionnelle : la CFDT choisit d’agir, pas de s’absenter
Le 7 octobre 2025, malgré le départ de plusieurs organisations, la CFDT reste pour transformer l’essai : un accord de méthode juridiquement opposable afin d’ouvrir et sécuriser une négociation « mieux-disante ». L’objectif est clair : sortir des postures, cadrer un processus qui oblige, finance et évalue—bref, rendre l’égalité effective dans les trois versants de
État du sexisme en France : de nouvelles recommandations du haut conseil à l’égalité entre les femmes et les hommes (HCE)
En 2024, l’État du sexisme en France demeure marqué par des inégalités sociales et économiques profondément enracinées. Tel est le constat dressé par le Haut Conseil à l’égalité entre les femmes et les hommes (HCE), qui a publié, le 21 janvier 2025, un rapport basé sur le baromètre sexisme, élaboré en collaboration avec l’Institut Toluna
Au travail, les violences sexistes et sexuelles existent ! STOP, il faut des actes et des moyens !
Le procès de Mazan, comme d’autres récemment, secoue notre société et révèle à quel point le pays doit se doter d’un plan global interministériel pour prévenir et traiter rigoureusement les violences sexistes et sexuelles. Dans ce cadre, les services publics – en particulier ceux de la santé, la justice, la police, l’éducation doivent être renforcés
La CFDT se mobilise contre les violences sexistes et sexuelles (VSS) le samedi 23 novembre 2024
A l’approche de la journée internationale de luttes contre les violences sexistes et sexuelle (VSS – 25 novembre), la CFDT appelle à rejoindre les mobilisations qui auront lieu partout en France le samedi 23 novembre 2024. Ces manifestations doivent être l’occasion de rassembler l’ensemble des citoyennes et citoyens ainsi que les pouvoirs publics dans le
Rapport 2024 sur l’état des lieux du sexisme en France : s’attaquer aux racines du sexisme
Le Haut Conseil à l’Égalité (HCE) a publié lundi 22 janvier 2024 son rapport annuel 2024 sur le sexisme en France. Chargé depuis 2019 de remettre au gouvernement un rapport annuel sur l’état du sexisme en France, le Haut Conseil à l’égalité (HCE) constate que les trois incubateurs qui inoculent le sexisme aux enfants sont,
25 novembre 2023 – La CFDT se mobilise contre les violences sexistes et sexuelles
Parce que la CFDT est fermement engagée dans la prévention et la lutte contre les Violences Sexistes et Sexuelles, violences qui s’exercent de façon systémique et à travers le monde contre les femmes, elle appelle l’ensemble de ses adhérentes et adhérents, des citoyennes et des citoyens à participer aux marches organisées partout en France, le
Rapport 2023 sur l’état du sexisme en France : le sexisme perdure et ses manifestations les plus violentes s’aggravent
Le Haut Conseil à l’Égalité (HCE) a publié lundi 23 janvier son deuxième baromètre annuel sur le sexisme. Si 37 % des femmes déclarent avoir vécu une situation de non-consentement sexuel, seuls 12 % des hommes reconnaissent avoir insisté pour une relation sexuelle. L’instance révèle des comportements de sexisme très ancrés, en particulier chez les
Lutter contre les violences sexistes et sexuelles dans la fonction publique
À l’occasion de la Journée internationale pour l’élimination des violences à l’égard des femmes, vendredi 25 novembre, le ministre de la Transformation et de la Fonction publiques, Stanislas Guerini a communiqué aux employeurs publics un guide pour “Lutter contre les violences sexistes et sexuelles dans la fonction publique”. “Il est de notre responsabilité collective d’instaurer la
Se mobiliser, encore et toujours, face aux violences contre les femmes
Se mobiliser, encore et toujours, face aux violences contre les femmes (25-11-20) La crise sanitaire ne doit pas faire oublier la lutte contre les violences conjugales. Cette année, pas de manifestation le 25 novembre, mais une mobilisation de l’ensemble de la CFDT sur les réseaux sociaux et un appel à la vigilance rendue plus nécessaire
Les travaux du Haut Conseil à l’Egalité relatifs aux violences faites aux femmes
Les travaux du Haut Conseil à l’Egalité relatifs aux violences faites aux femmes Dans le cadre de ses travaux sur les violences faites au femmes et dans le contexte du passage au parlement du projet de loi « contre les violences sexuelles et sexistes », le Haut Conseil à l’Egalité entre les Femmes et les Hommes (HCE)
